O Κωνσταντίνος Καραλαριώτης, Development & Communications Coordinator της Ecogenia, γράφει σχετικά με το 1ο Sustainability Skills & Career Fair, τους στόχους που εκπληρώθηκαν αλλά και τους στόχους του μέλλοντος, για μια ακόμη πιο ουσιαστικά διοργάνωση.
Βρισκόμασταν στις αρχές του Οκτωβρίου την τελευταία φορά που χρησιμοποίησα τον συγκεκριμένο χώρο για να συστηθώ, αλλά κυρίως για να σας συστήσω το τότε επικείμενο 1ο Sustainability Skills & Career Fair. Ήταν μια προσπάθεια να μοιραστούμε μαζί σας τα όσα ετοιμάζαμε στο πλαίσιο του “Sustainability Skills & Career Month” – έναν μήνα αφιερωμένο στην κλιματική δράση, την αειφόρο ανάπτυξη, με τους νέους και τις δεξιότητες στο επίκεντρο του διαλόγου.
Στο σήμερα, λοιπόν, βρισκόμαστε στον ίδιο χώρο, για να μοιραστούμε μαζί σας την εμπειρία και τα αποτελέσματα αυτού του εγχειρήματος που έγινε πράξη, και να αναστοχαστούμε σχετικά με το “δείκτη καταμέτρησης αυτής της επιτυχίας”.
Με την ολοκλήρωση του Career Fair, η πιο άμεση και προφανής καταμέτρηση που μπορούσαμε να κάνουμε ήταν του κόσμου που μας επισκέφτηκε. Σε αυτές τις πέντε ώρες που διήρκησε το event, περισσότερα από 150 άτομα επισκέφτήκαν τις εγκαταστάσεις του Αμερικανικού Κολλεγίου Ελλάδος, καταλαμβάνοντας δίχως σταματημό τις θέσεις στα τραπέζια των 16 εταιριών και οργανισμών που συμμετείχαν.
Συνεντεύξεις, συζητήσεις και ευκαιρίες δικτύωσης με επαγγελματίες του τομέα της βιωσιμότητας, από ένα εύρος πεδίων που κυμαίνονταν από το χώρο των τηλεπικοινωνιών και του τραπεζικού κλάδου μέχρι τις ανανεώσιμες πηγές ενέργειας και την καταπολέμηση της αστεγίας.
Κοινή ομολογία τόσο των job seekers όσο και των recruiters ήταν η ικανοποίηση που ένιωσαν λόγω της δυνατότητας να επικοινωνήσουν και να κάνουν αναλυτικές συζητήσεις γύρω από το κοινό ενδιαφέρον που τους ώθησε αμφότερους να συμμετέχουν στο 1ο Sustainability Skills & Career Fair. Μάλιστα, συμμετέχον άτομο ανέφερε ότι:
Κοινή ομολογία τόσο των job seekers όσο και των recruiters ήταν η ικανοποίηση που ένιωσαν λόγω της δυνατότητας να επικοινωνήσουν και να κάνουν αναλυτικές συζητήσεις γύρω από το κοινό ενδιαφέρον που τους ώθησε αμφότερους να συμμετέχουν στο 1ο Sustainability Skills & Career Fair. Μάλιστα, συμμετέχον άτομο ανέφερε ότι:
Άλλωστε βασική επιδίωξη της διοργάνωσης ήταν να παρουσιάσουμε το φάσμα των δυνατοτήτων και των επιλογών που έχουμε όσα άτομα θέλουμε να εργαστούμε για έναν πιο βιώσιμο κόσμο. Μια επιδίωξη που φάνηκε να πετυχαίνουμε, καθώς συμμετέχον άτομο μοιράστηκε στην ανατροφοδότηση πως:
Ο στόχος μας μέσα από τη συγκεκριμένη δράση ήταν να στηρίξουμε έμπρακτα την πεποίθηση μας πως “Every Job Is A Sustainability Job” – προσπαθώντας να εμπλουτίσουμε τον εν εξελίξει διάλογο για ανάγκη εκπαίδευσης, ενδυνάμωσης αλλά και ουσιαστικής απασχόλησης των νέων, ένα τρίπτυχο που διαγράφεται οριζόντια στις δράσεις της Ecogenia, και μέσα από τα Προγράμματα Κοινωνικής Υπηρεσίας των τελευταίων ετών.
Η εκπλήρωση αυτού του στόχου απαιτεί ακόμη σημαντικά βήματα σε διαφορετικά επίπεδα – θεσμικά, ακαδημαϊκά, αλλά και στην αγορά εργασίας – αλλά η παρακάτω ανατροφοδότηση μας έκανε να πιστέψουμε πως η αλλαγή έρχεται ένα βήμα τη φορά.
Μέσα από αυτόν τον αναστοχασμό-απολογισμό, αλλά και την ιδιαίτερη εποικοδομητική ανατροφοδότηση όσων συμμετείχαν σε αυτήν την πρώτη προσπάθεια, είχαμε την ευκαιρία να εντοπίσουμε τομείς βελτίωσης και ανάγκες που δεν καλύφθηκαν φέτος. Η προσβασιμότητα στο χώρο διεξαγωγής, ο εμπλουτισμός του προγράμματος με panel συζητήσεων και διαδραστικά εργαστήρια, οι περισσότερες ώρες διεξαγωγής των Career Clinics αλλά και γενικότερα του event, είναι μερικά από αυτά.
Αναγνωρίζουμε, επίσης, πως με το Sustainability Skills & Career Fair συμμετείχαμε πιο ενεργά στην γενικότερη προσπάθεια αποσαφήνισης του τι εστί βιωσιμότητα, αειφόρος ανάπτυξη, ESG, CSR – και όποιος άλλος όρος μπορεί να χρησιμοποιείται – ταυτόχρονα, με την προσπάθεια να ξεκαθαρίσει το τοπίο για το ποιες δεξιότητες χρειάζεται τελικά ένα άτομο για να εργαστεί σε αυτόν ή προς αυτόν τον τομέα. Βασική μας επιθυμία είναι η συγκεκριμένη προσπάθεια να αποτελέσει ετήσιο θεσμό, προκειμένου να λειτουργήσει ως ένας κόμβος για τις επιχειρήσεις, τις οργανώσεις της Κοινωνίας των Πολιτών, τα ακαδημαϊκά ιδρύματα, και πρωτίστως για τα νέα άτομα, ώστε από κοινού να ενισχύσουμε τις βάσεις για μια τέτοια επιτυχία.
Το καλό είναι πως περισσότερο από το 80% των ερωτηθέντων συμμετεχόντων, αλλά και οργανισμών & εταιριών, θα επέλεγε να είναι μαζί μας και το επόμενο έτος!
Επομένως, ραντεβού στα επόμενα!
